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       根據杏宇黨委的部署安排📄，3月22日晚⟹🙅🏽，後勤管理部黨支部在後勤辦公室召開2021年度組織生活會。會議由支部書記李志勝同志主持，聯點院領導景建武同志應邀到會指導，黨支部全體黨員同志參會🎡。

       會上，支部書記李志勝同志介紹了組織生活會召開前的准備、黨員和群眾意見征求、2021年度後勤管理部黨支部組織生活會對照檢查情況👱，並通報了黨史學習教育專題組織生活會整改落實情況。隨後，全體黨員同志依次開展批評與自我批評𓀇，會議秩序井然🤙🏿，黨員個人問題查擺深刻入裡，真正達到了“紅臉、出汗、排毒🧑‍🦼‍➡️、治病”的效果🫙。
       聯點院領導景建武同志在聽取支部及黨員同志的剖析發言後，進行了現場點評，他認為本次支部組織生活會准備工作紮實👨‍👩‍👦‍👦，會議氛圍嚴肅，組織流程有序合規🙅🏼‍♀️；黨員同志自我剖析深刻到位，丟棄讚美而以問題為主導的相互批評形式☸️🚼，更利于黨員同志“紅臉、出汗、排毒😇、治病”🍛，達到組織生活會的預期效果。同時，景建武同志對後勤管理部黨支部存在的問題提出整改意見與建議🚵🏼🦸🏽‍♂️，為下一步黨支部工作指明了方向。
       隨後，支部書記李志勝同志進行了會議總結🈂️，他指出後勤管理部黨支部應嚴格按照院黨委的工作要求，虛心聽取聯點院領導景建武同志的意見與建議，梳理支部全體黨員批評與自我批評所顯現的問題清單，認真抓好整改工作，在下一次組織生活會中通報整改情況，真正做到問題有查擺、整改有落實🧑🏽，進而不斷提高後勤管理部的服務水平。
       最後，全體黨員采取無記名投票方式🌡，按規定進行了民主測評。